Vitaminez votre créativité !
Formation ou Coaching ?
La formation est axée sur l'acquisition de nouvelles compétences spécifiques, vous permettant de maîtriser des techniques essentielles liées à la photographie, la gestion, et la communication d'un studio photo.
En parallèle, le coaching vous accompagne dans la mise en application concrète de ces compétences de manière pratique et humaine, tout en révélant votre potentiel et en libérant votre créativité.
Les deux !
Ensemble, ces deux approches créent une synergie puissante pour répondre à vos besoins et vous aider à atteindre vos objectifs avec succès.

Formation métier (orientée photographie) :
- Objectif : Acquérir des compétences spécifiques en photographie, telles que la prise de vue, l'éclairage, la retouche photo et la composition artistique.
- Compétences supplémentaires :
- Gestion d'un studio photo : organisation, logistique, planification et optimisation des ressources.
- Communication : stratégies pour promouvoir le studio (réseaux sociaux, marketing visuel, relation client).
- Approche : Programme structuré pour transmettre des connaissances adaptées aux besoins des professionnels ou des passionnés souhaitant se lancer ou évoluer dans leur carrière.
- Exemple : Formation sur la création et la gestion de l'identité visuelle d'un studio photo ou sur l'élaboration d'une stratégie marketing adapté
Les formations qui s'inscrivent dans un programme spécifique peuvent être prise en charge sous certaines conditions par le FAF CEA.
Coaching :
- Objectif : Aider les individus à appliquer concrètement les méthodes et techniques qu'ils connaissent ou apprennent, tout en les aidant à libérer leur potentiel créatif et à développer leur propre style artistique.
- Approche : Développer le potentiel personnel, explorer les talents, améliorer des compétences spécifiques ou surmonter des obstacles (comme le manque de confiance ou de créativité).
- Exemple : Un coach peut accompagner un photographe à développer son portfolio, ou à explorer une nouvelle spécialisation, comme la photographie de portrait ou de paysage.
Un accompagnement sur mesure pour booster vos compétences et votre activité.
📌 Des outils performants pour un coaching en présentiel et à distance
- En présentiel : ordinateur portable équipé de logiciels professionnels (Photoshop, Lightroom, Canva, Animoto, Office…).
- À distance : système de visioconférence performant pour des échanges fluides et interactifs.
Formations et Coaching
Entrepreneuriat : Stratégie & Croissance
✔️ Marketing & stratégie globale
✔️ Digitalisation de votre activité
✔️ Définition des prix et valorisation des prestations
✔️ Techniques de vente et développement commercial
✔️ Marketing relationnel & service client
✔️ Digitalisation de votre activité
✔️ Définition des prix et valorisation des prestations
✔️ Techniques de vente et développement commercial
✔️ Marketing relationnel & service client
Développement personnel de l’entrepreneur
✔️ Optimisation de la gestion du temps
✔️ Confiance en soi & leadership
✔️ Confiance en soi & leadership
Photographie : Expertise & Communication Visuelle
✔️ Formation stratégique et technique pour les professionnels de l’image
✔️ Utiliser la photographie pour renforcer son image de marque et booster ses ventes.
✔️ Utiliser la photographie pour renforcer son image de marque et booster ses ventes.

Comment ça marche ?
Une écoute attentive pour comprendre vos besoins et y répondre avec des solutions adaptées.

✅ Entretien préalable de 45 minutes pour analyser votre activité et structurer votre programme.
✅ Évaluation personnalisée via questionnaire pour cibler vos besoins et adapter votre parcours.
✅ Programme sur mesure, ou ajustement d’un programme existant selon vos attentes et votre niveau.
📍 Présentiel ou à distance ? Votre accompagnement s’adapte à vos contraintes et besoins. Certains coachings nécessitent une présence physique.
📌 Tarifs & forfaits
- À la carte : Présentiel à 95€ HT/heure, Distanciel à 70€ HT/heure
- Forfait starter : Dès 260€ HT
- Possibilité d’échéancier sur accord
- Validation du programme et fixation de la date (délai de 1 à 4 semaines).
- Édition du devis et de la convention de coaching à signer.
- 10 jours de rétractation (Article L6353-5 du Code du travail).
- Versement d’un acompte de 30 % minimum, solde à régler avant la première session.
Pédagogie.
Interactive : L’humain est ma passion.
Accompagner avec bienveillance pour transmettre les fondamentaux au travers de l’entraînement pourrait résumer ma pédagogie.
L’entraînement par la simulation : la simulation évolutive. La mise en situation pousse le coaché à sortir de sa zone de confort et il prend conscience de sa posture managériale (savoir-faire et savoir être).
Cohérence et réalisme : La mise en situation est basée sur la représentation d’une réalité cohérente et vérifiée.
Bienveillance et confrontation : La qualité du feed-back : je fait un débriefing sur-mesure en identifiant les points forts et ensuite les axes d’amélioration. Un plan d’action est proposé pour que chaque coaché progresse à son propre rythme.
Méthode d’évaluation des acquis:
Accompagner avec bienveillance pour transmettre les fondamentaux au travers de l’entraînement pourrait résumer ma pédagogie.
L’entraînement par la simulation : la simulation évolutive. La mise en situation pousse le coaché à sortir de sa zone de confort et il prend conscience de sa posture managériale (savoir-faire et savoir être).
Cohérence et réalisme : La mise en situation est basée sur la représentation d’une réalité cohérente et vérifiée.
Bienveillance et confrontation : La qualité du feed-back : je fait un débriefing sur-mesure en identifiant les points forts et ensuite les axes d’amélioration. Un plan d’action est proposé pour que chaque coaché progresse à son propre rythme.
Méthode d’évaluation des acquis:
• Bilan du niveau et des points à améliorer sous forme de questionnaire.
• Evaluation en action.
• Mise en situation : jeux de rôle.
• Evaluation en action.
• Mise en situation : jeux de rôle.

Diplôme et Certifications
Formation académique et artistique :
- Études de théâtre, histoire de l’art et danse.
- École supérieure du spectacle et conservatoire (1988).
- Deug* en psychologie, sciences humaines, sciences de la consommation et de la famille (1991).
- Plus de 800 heures de formation technique en photographie, création artistique et organisation (1998-2025).
- QEP, Portraitiste de France honneur, Finaliste de l'Objectif d'Or...
- Gestion d'une entreprise artisanale (BM - CMA, 1992).
- Marketing et infographie multimédia (2016).
- Gestion stratégique de l’entreprise et marketing relationnel (2017).
- Coach entreprise (2021).
- Coach en psychologie positive (2022).
- Communication non violente (2023).
- Communication visuelle "Les nouveaux enjeux" (2023).
- Coach de vie (2024).
- Brevet de secourisme (PSC1, 2022).